פרשת ויצא –
BE SMART – SET GOALS
 לפי משל הספינה, תכנון הוא פרק הזמן לפני המסע, בו הקברניט יושב עם מפה ומצפן ומסמן נקודות מפתח בדרך, בזמן שספינה מתחרה כבר יצאה לדרך. הקברניט, שיצא לאחר מכן, מכיר את הדרך הרבה יותר טוב, למד את נקודות הציון ואת השרטונים מהם יש להיזהר וכאשר יגיע ראשון אל היעד, אל לנו להיות מופתעים שכן הוא תכנן – ולא רק שט.
הגדרת יעדים ברורים, למשל בעזרת מודל SMART, מאפשרת לתכנן באופן אפקטיבי את הדרך להשגתם.
על כך בפרשת השבוע, פרשת ויצא שם נאמר: 
"וַיִּשָּׂא יַעֲקֹב, רַגְלָיו; וַיֵּלֶךְ, אַרְצָה בְנֵי-קֶדֶם" (כ"ט, א')
נשאלת השאלה –
למה נאמר שיעקב נושא את רגליו, הרי הרגליים נושאות את האדם לכל מקום שיחפוץ ללכת?
פרשנים רבים ניסו ליישב סוגיה זו, נפרט מקצתם:

• רש"י – 'משנתבשר בשורה טובה, שהובטח בשמירה, נשא ליבו את רגליו ונעשה קל ללכת'.  ההסבר מייחס מצב נפשי של שמחה העושה את האדם קל, לעומת מצב של עצב וצער המכבידים על האדם.
• ר' יצחק בר עראמה – 'אף שידע שעליו ללכת, רגליו כאילו סירבו להישמע לו כי לא רצו להיפרד ממקום קדוש זה, לכן היה עליו 'לכפות' על רגליו ללכת כדי לקיים מצוות אביו ואמו' – כאילו נאלץ היה לשאתם.
• ספורנו – כאשר אדם בורח, לא חשוב לו לאן העיקר להתרחק מהסכנה אז רגליו נושאות אותו (כדוגמת הביטוי 'הרים רגליים' – נס), אך כאשר אדם יודע לאן הוא הולך וזה נעשה מכוון ומרצונו – הוא נושא את רגליו. כך למשל, עד בית-אל יעקב ברח מפני עשיו ולכן רגליו נשאוהו מכאן, כשאינו ירא יותר – הוא נושא את רגליו.
• וניתן גם להסביר סוגיה זו באופן הבא:
  יעקב נצטווה להיות בארץ אשר הובטחה לו ולזרעו ולכן לא רצה ללכת לארץ מוצאו של אברהם. כך למשל גם כשאברהם רצה להשיא את יצחק, הוא שלח את עבדו אליעזר ולא הלך בעצמו או שלח את בנו. ולכן כדי לעזוב את הארץ יעקב הזדקק לסיבה והצדקה כגון:

1. אחיו רוצה להורגו "הִנֵּה עֵשָׂו אָחִיךָ מִתְנַחֵם לְךָ לְהָרְגֶךָ" (כ"ז , מ"ב)
2. אביו, בדומה לאברהם, ציווה עליו לשאת אישה מבנות משפחתו "לֹא-תִקַּח אִשָּׁה מִבְּנוֹת כְּנָעַן" (כ"ח, א')
3. גם אימו ציוותה עליו ללכת לשם "וְקוּם בְּרַח-לְךָ אֶל-לָבָן אָחִי, חָרָנָה" (כ"ז, מ"ג)

ולכן "וַיִּשָּׂא יַעֲקֹב, רַגְלָיו". רַגְלָיו מלשון סיבותיו, בדומה ל: "סגור לרגל החגים" או "וַאֲנִי אֶתְנָהֲלָה לְאִטִּי, לְרֶגֶל הַמְּלָאכָה" (ל"ג, י"ד) או "וַיְבָרֶךְ יְהוָה אֹתְךָ, לְרַגְלִי" (ל', ל'). כאמור ניתן לפרש את המילה 'רַגְלָיו' בפסוק לא כאיבר בגוף, אלא מלשון בשל / בגלל. כאשר יעקב הבין את הסיבות לעזיבתו, הלך בזריזות בשמחה ובקלילות. שכן, כשהיעד ברור, הפעולה קלה יותר.
ארגונים רבים עסוקים בימים אלה, בביצוע אחת המשימות המאתגרות המונחות על שולחן העבודה של מנהל,  הגדרת תכנית עבודה שנתית. תכנית עבודה המוגדרת נכון , תוך מיקוד בעתיד והפקת לקחים מהעבר, תשמש כמגדלור עבור המנהלים והעובדים לאורך השנה, תסייע למיקוד ניהולי להשגת המטרות והיעדים, תעניק לעובדים השראה להתאמץ ותבוא לידי ביטוי גם בתוצאות העסקיות של הארגון.
 
 
 
המאמרים הייחודים של "תורת הארגונים" משלבים 'תורה' ו'ארגון'. כל שבוע אנו מנתחים באופן מקורי סוגיה ארגונית עכשווית תוך זרקור על פרשת השבוע.
המאמרים נכתבים באופן משותף ע"י אב ובתו.

• מר יוסף אלמליח בעל ניסיון ניהולי עשיר ומוכח במקביל לגישתו הייחודית לטקסט המקראי. מעביר שיעורי פרשת שבוע מרתקים מעל חצי יובל לקהל שומעים מסור המתרחב באופן קבוע. בעל תואר שני במנהל חינוך.
• גליה אלמליח-הרמן, יועצת ארגונית, מייסדת נוגט אסטרטגיות. בעלת ניסיון מוכח בליווי מנהלים ומגוון חברות ובהובלת תהליכי שינוי ושיפור ביצועים המניבים שיפור בתוצאות העסקיות. בעלת תואר שני (בהצטיינות) בייעוץ ופיתוח ארגוני עם התמחות באסטרטגיה.